Feedback geven en ontvangen

Iemand aanspreken op gedrag vindt bijna iedereen lastig om te doen. Toch is het belangrijk om uw collega te vertellen wat beter kan en zelf te horen wat een ander van u vindt. Op deze manier helpt u uw collega te ontwikkelen, maar ook uzelf. Deze training gaat over het waarom van feedback, maar vooral: hoe u feedback geeft en ontvangt.
Voor wie?
Medewerkers, Leidinggevenden
Duur van de training?

Maatwerk

Wat kost de training?

Op basis van offerte

Hoe ziet de training eruit?

In deze training staan we stil bij het waarom van feedback geven en ontvangen. Ook het theoretisch kader van goed opgebouwde feedback zal meegegeven worden. Met een trainingsacteur kunnen er opbouwende oefeningen aangereikt worden die de deelnemers met de trainingsacteur aangaan. De deelnemers krijgen constructieve feedback van een trainingsacteur die gespecialiseerd is in communicatievaardigheden. Er zal tevens theoretische uitleg gegeven worden.

Wat leert u van de training?

In deze training leert u hoe u met feedback om kunt gaan, zowel het geven als het ontvangen van feedback.

Wilt u meer weten?

Neem contact op met een van onze experts!

Foto van Ingrid de Laat

Ingrid de Laat

A&O adviseur

Foto van Stefan Adriaansen

Stefan Adriaansen

A&O adviseur